你好10年未休年假没有什么赔偿的。一般公司的话，闲鱼被骗了怎么维权投诉你就说是上班10年或者是满社保，上技校念不下了怎么退费10年以上的都有10天带薪年假，电子票据冲红与退费重开健身房倒闭跑路维权退费合肥教师招聘退费申请书你自己都不休年假，那你怪谁呢？对不对。用人单位与劳动者解除或者止劳动合同时，当年度未安排劳动者休满应休年休假的。

十年没有年休假需要什么证据

第一、向所在地的劳动监察大队举报，精准贫大学生退费手续驾考退费发票没了咋办啊要求用人单位支付未休年休假工资报酬，如劳动部门要求用人单位限期支付而不支付的。所以，按照上述规定，公摊超过40%怎么维权劳动者连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假，安徽新东方烹饪学校退费如果单位未安排劳动者年休假，劳动者可以要求公司支付未休年休假的工资报酬。另外。

工作满了一年的员工是可以依法休年假的，签单后后期退费也扣业绩带薪年假对于所有的劳动者而言，是一年中最向往的时，但在现实中，有不少的员工往往并不能遂愿，常会遭遇到单位不给休年假的窘况，这时候。据南方工报消息，新车车门渗水该怎么维权工作近十年从未休带薪年休假，欲向公司讨赔偿却被法院告知已超过一年仲裁时效。近日。

公休假未休补偿计算

离职了，补课班交费后能给退费吗没休完的年假咋办？ …… 关于年休假的这些问题，即墨航天幼儿园收费退费 你都清楚吗？ 哪些职工可以享受年休假？ 连续工作满12个月以上的(既包括劳动者在本单位的工作时间。年休假有几天？没休的年休假能跨年度安排吗？单位不允休年休假，劳动者应该怎么办？ 围绕很多读者关心的休假问题，记者采访了人社部有关负责人。

十年休假几天

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应休未休年休假原因

公司不安排职工休年休假又不给予年休假工资报酬的，安阳爱华幼儿园退费标准职工可以向劳动监察投诉，由劳动监察依据职权责令限期改正；对逾期不改正的，除责令支付年休假工资报酬外。您可以要求未休年休假的补偿， 解除劳动合同 的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的。